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长春所

长春所开展5S活动 提高基础管理水平

时间:2012-9-26 14:21:06   作者:张亚琴   来源:长春所   阅读:775   评论:0
内容摘要:为将5S概念渗透到每位员工的日常工作及行为中,力求每位员工都能掌握5S的基本内容和要求,养成遵守规则、遵守制度的习惯,给员工创造一个干净、整洁、舒适、合理的工作场所和空间环境,长春所按2012年精益工作实施计划安排开展5S知识培训和知识竞赛活动,并由精益办公室对活动进行精心策划和...

为将5S概念渗透到每位员工的日常工作及行为中,力求每位员工都能掌握5S的基本内容和要求,养成遵守规则、遵守制度的习惯,给员工创造一个干净、整洁、舒适、合理的工作场所和空间环境,长春所按2012年精益工作实施计划安排开展5S知识培训和知识竞赛活动,并由精益办公室对活动进行精心策划和组织。

精益办公室积极开展5S活动宣传,编制5S管理规则,在全所范围内开展5S知识学习与实践活动;在精益生产示范区开展整理、整顿、清扫活动,并由精益办公室组织对5S活动开展情况按“5S检查表”规定要求进行检查评价;组织开展5S知识竞赛,在竞赛活动中,各部门人员踊跃参加,认真答卷,组织部门严肃认真评卷,对参赛人员的试卷和综合表现进行评价,均取得较好的效果。

通过开展5S活动,加深了广大员工对5S管理的进一步理解和认识,每一位员工分享对5S活动所带来的成就感,从而有利于活动更持久有效地开展,同时对提升长春所整体管理水平,提高竞争力,有着十分重大而现实的意义。



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